平顶山市人社局“信易+薪” 开展劳动保障守法诚信等级评价
来源：人社局
发布日期：2022-07-30
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平顶山市人社局将社会信用体系建设与职工特别是农民工权益保障结合起来，探索“信易+”应用，树立用人单位诚实守信的社会形象。按照"信易+薪"企业工资支付信用监管制度对2021年度全市企业劳动保障守法诚信等级开展评价，共评选出A级单位109家，C级单位13家，并对A级单位进行表彰，对C级单位进行通报公示，录入工资支付监管系统。
除此以外市人社局通过“信易+薪”企业工资支付信用监管制度的实施，2022年和2023年上半年劳动保障监察违法案件结案率均达到100%，有效保障劳动者的权益，促进社会信用体系建设。
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